劳动者提前30天书面通知用人单位，可以解除劳动合同。……详情
女职工在孕期进行必要的产前检查视为正常上班，单位不得扣发工资。……详情
女职工怀孕7个月以上或哺乳不满一周岁的婴儿期间，用人单位不得延长劳动时间和安排夜班。……详情
劳动者的法定婚假为3天，达到晚婚的可以享受15天婚假。女职工的法定产假为105天，多生育一个子女的，可以延长15天。婚假、产假期间工资福利待遇不变。……详情
劳动者的法定婚假为3天，达到晚婚的可以享受15天婚假。女职工的法定产假为105天，多生育一个子女的，可以延长15天。婚假、产假期间工资福利待遇不变。……详情
